Por: Diana Andrade Chavarría, Ex Regidora Propietaria (Periodo 2020-2024)
Durante mi gestión como Regidora en el Honorable Concejo Municipal de La Unión, tuve la oportunidad de presentar una moción que considero de gran relevancia para el desarrollo inclusivo de nuestro cantón: la creación de la Oficina de la Persona Adulta Mayor y de Personas con Discapacidad. Esta propuesta, contenida en los acuerdos 2970 y 2971, fue expuesta con la intención de promover un verdadero acceso equitativo a los beneficios que el desarrollo local puede ofrecer a nuestros adultos mayores y personas con algún tipo de discapacidad.
Mi papel como regidora se enfocó en dejar instaurada la atención de las poblaciones sociales más vulnerables de una manera segregada e individual, entendiendo las particularidades y necesidades de cada una de ellas. En este sentido, el papel de la Municipalidad es ser un motor para el bienestar de toda la población. Como Gobierno Local, se debe tener la responsabilidad de asegurar que cada ciudadano pueda beneficiarse de nuestras políticas y recursos en igualdad de condiciones. No podemos ignorar a aquellos grupos que, históricamente, han sido relegados a un segundo plano, como las personas adultas mayores y las personas con discapacidad. Es nuestra responsabilidad asegurar su inclusión plena en la vida comunitaria y de calidad, y ello pasa por la creación de un espacio dedicado exclusivamente a velar por sus derechos y su bienestar de una manera individualizada. Estas acciones responden al análisis de la evolución social que ha tenido nuestro país y es ahí donde de una forma estratégica desarrollar esfuerzos y políticas públicas que respondan a esa realidad.
La Ley N.º 10046, publicada en el Diario Oficial La Gaceta el 28 de enero de 2022, establece la posibilidad de crear esta oficina en el ámbito municipal. Mi propuesta fue clara: aprovechar esta herramienta legal para institucionalizar un espacio que se encargue de la promoción y cumplimiento de los derechos de las personas adultas mayores y las personas en situación de discapacidad, y que articule políticas y recursos con la Comisión Municipal de Accesibilidad (Comad), así como con entidades nacionales como el CONAPDIS y el CONAPAM.
La moción para la creación de esta oficina contó con el apoyo unánime de los 9 Regidores Propietarios que integrábamos el Concejo Municipal (2020-2024). Este respaldo mostró el compromiso del Concejo con el bienestar de estas poblaciones y la necesidad de promover una verdadera inclusión en nuestro cantón.
La creación de esta oficina no solo implica un avance administrativo, sino un cambio significativo en la manera en que la municipalidad entiende y aborda la inclusión. Este espacio, con su propio presupuesto y reglamento, permitirá una efectiva coordinación de acciones que no solo impacten de manera positiva a estos sectores de la población, sino que además fortalezcan el tejido social del cantón, promoviendo la solidaridad y la justicia social.
El reto de incluir a todos los ciudadanos en el desarrollo local no es sencillo, pero es un compromiso que como sociedad debemos asumir. Confío en que el Concejo Municipal de La Unión actual continuará apoyando iniciativas como esta, que no buscan otra cosa que el bienestar y la dignidad de todos nuestros habitantes, sin importar sus circunstancias. Sigamos trabajando juntos por una comunidad más inclusiva, donde cada persona tenga la oportunidad de aportar y beneficiarse del progreso.